根据劳动法的规定，关于劳动合同的履行与变更，下列各项中说法不正确的是（ ）。

根据劳动法的规定，关于劳动合同的履行与变更，下列各项中说法不正确的是（ ）。

A:劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥作业的，不视为违反劳动合同

B:用人单位变更投资人不影响劳动合同的履行

C:用人单位发生合并，原劳动合同继续有效

D:劳动合同的变更是签订新的劳动合同

答案是D，理由是劳动合同的变更要求双方签订新的劳动合同。这里运用的是劳动法的相关知识，根据《劳动法》第四十六条的规定，劳动合同的变更应当采取书面形式，双方签订新的劳动合同。