甲企业2021年发生合理的工资薪金支出100万元,发生职工福利费18万元,职工教育经费1.5万元。已知,在计算企业所得税应纳税所得额时,职工福利费支出、职工教育经费支出的扣除比例分别为不超过工资、薪金总额的14%和8%。根据企业所得税法律制度的规定,甲企业计算2021年企业所得税应纳税所得额时,准予扣除的职工福利费和职工教育经费金额合计为（ ）。

甲企业2021年发生合理的工资薪金支出100万元,发生职工福利费18万元,职工教育经费1.5万元。已知,在计算企业所得税应纳税所得额时,职工福利费支出、职工教育经费支出的扣除比例分别为不超过工资、薪金总额的14%和8%。根据企业所得税法律制度的规定,甲企业计算2021年企业所得税应纳税所得额时,准予扣除的职工福利费和职工教育经费金额合计为（ ）。

A:100×14%+1.5=15.5（万元）

B:14+100×8%=22（万元）

C:18+1.5=19.5（万元）

D:18+100×8%=26（万元）

答案为A，职工福利费和职工教育经费金额合计为100×14%+1.5=15.5（万元）。这是一道涉及税收的题目，根据企业所得税法律制度的规定，职工福利费支出需要准予扣除，扣除比例为不超过工资、薪金总额的14%，职工教育经费支出的扣除比例为8%，根据题目中描述的信息，计算准予扣除的职工福利费和职工教育经费金额合计为100×14%+1.5=15.5（万元），因此答案为A。