初级会计离职后福利包括哪些

初级会计离职后福利包括有：

一、退休福利：

1、职工养老保险：企业可按规定每月给离职员工划拨当月养老保险余款至其个人账户，保障离职员工未来养老。

2、失业保险：当员工申请失业保险时，企业应按规定每月给离职员工划拨失业保险余款至其个人账户，保障离职员工的收入。

3、其他职工养老保险：根据企业资金与规定，可按规定每月给离职员工划拨其他养老保险余款至其个人账户，保障离职员工的收入。

二、医疗福利：

1、职工医保：企业按规定每月给离职员工划拨当月医疗保险金至其个人账户，保障离职员工医疗所需费用。

2、急病救助：职工离职后，如遭受急病，可向单位申请救助，单位按规定负担相应支出，保障离职员工病后收入。

3、其他医保：根据企业资金与规定，可按规定每月给离职员工划拨其他医保金至其个人账户，保障离职员工的收入。

三、工伤保险：

当离职员工在公司任职期间发生工伤，可向单位申请救助，单位根据有关规定，按规定划拨工伤保险金至其个人账户，保障离职员工的收入。

四、拓展知识：

另外，离职员工还可享受财产保险、生育保险、大病保险等福利，完善员工的责任社会保险体系，保障企业和员工的社会保障利益。此外，出现异常情况，企业还可通过豁免或裁减社保费的形式，帮助员工缓解各种压力，更好地保障员工的权益。