一次性所得个人所得税计算方法

劳务报酬所得,其个人所得税应纳税额的计算公式为:

1、每次收入不足4000元的,应纳税额=(每次收入额-800)*20% ;

2、每次收入在4000元以上的,应纳税额=每次收入额*(1-20%)*20% ;

3、每次收入的应纳税所得额超过20000元的,应纳税额=每次收入额*(1-20%)*适用税率-速算扣除数;超过20000-50000的部分,税率30%,速算扣除数2000;超过50000元的部分,税率40%,速算扣除数7000;对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定.根据《个人所得税法实施条例》规定,"劳务报酬所得一闪收入畸高",是指个人一次取得劳务报酬,其应纳税所得额超过20000元.对应纳税所得额超过20000-50000元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过50000元的部分,加征十成.因此,劳务报酬所得实际上适用20%、30%40的三级超额累进税率.

年终一次性奖金的个人所得税计算方法具体如下:

应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数;

其中,适用税率及速算扣除数根据全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额对应综合所得税率表得到.

根据《财政部税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》第一条规定,居民个人取得全年一次性奖金,符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》规定的,可以不并入当年综合所得,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照按月换算后的综合所得税率表,确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税.但自2022年1月1日起,居民个人取得全年一次性奖金,应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税.

一次性所得个人所得税计算方法

全年一次性奖金个人所得税申报时间是怎么规定的?

一般是一月申报十二月个税的时候申报.

但是没有规定必须到一月才能申报,回全年一次性答奖金只要发生了就可以申报,但是1年只能用1次.全年一次性奖金在同一个月内分两笔发放,应将两笔发放的总金额作为全年一次性奖金在次月进行扣缴申报.

必须注意的是,仅限同一个月份内分笔发放的全年一次性奖金可以合并申报.另外,在一个纳税年度内,对每一个纳税人,全年一次性奖金个人所得税优惠计税办法只允许采用一次.

上述的内容讲解,就是围绕一次性所得个人所得税计算方法的详细介绍.这里主要是针对一次性取得劳务报酬所得和一次性取得全年奖金涉及到的个人所得税的计算方法,大家也可以注意区分一下.对于全年一次性奖金的个人所得税申报,也是有时间要求的,切勿错过.