员工培训费
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会计学堂陈老师中级答案: 支出:借:应付职工薪酬—职工继续教育费用,贷:银行存款; 计提: 借:管理费用—职工继续教育费用,贷:应付职工薪酬—职工继续教育费用
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王敏老师注册税务师,中级会计师答案: 对员工进行培训,属于应付职工薪酬-职工教育经费核算的内容。应根据员工部门,分别计入管理费用-教育经费,销售费用-教育经费,制造费用-教育经费等。
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蒋老师,中级会计师答案: 这个需要那发票来报销啊,,计入管理费用-职工教育经费
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宋生老师注册税务师/中级会计师答案: 你好!培训费
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员工培训费应该扣除吗?企业为了让员工提高工作能力,为企业创造出更大的利益,通常会安排职工培训.自然也就会发生培训费支出.员工培训费应该扣除吗?员工培训费(职工教育经费)怎么做分录?今天就来聊一聊这些问题.
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在企业员工培训工作中,实施培训的主体是( ).在现代经济中,很多企业都需要及时的对员工进行各种培训,对员工进行培训的方法是多种多样的,企业需要有一些人专门来主持对员工的培训,在企业员工培训工作中,实施培训的主体应该是员工培训者,答案应该是d选项.
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公司内部培训师的培训费如何支付公司内部培训师的培训费如何支付?公司内部培训师给员工培训,就是一般员工薪资发放就可以了,因为这是属于培训师的日常工作职责,也不是外聘的.....
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员工安全培训费用计入什么科目员工安全培训费用计入什么科目?根据小编老师的经验,企业员工安全培训费用应当将其计入应付职工薪酬科目下的职工教育经费的明细科目处理,对此关于培训费用的账务处理介绍都可以阅读下文。