甲公司为一家上市公司，2×20年1月1日该公司股东大会通过了对管理人员进行股权激励的方案。协议约定如下:以2×19年末的净利润为固定基数，2×20年~2×22年3年的平均净利润增长率不低于24%;员工的服务年限为3年;可行权日后第一年的行权数量不得超过获授股票期权总量的50%，以后各年的行权数量不得超过获授股票期权总量的20%。甲公司根据期权定价模型估计该项期权在授予日总的公允价值为 900万元。在第一年年末，甲公司估计3年内管理层总离职人数比例为10%;在第二年年末，甲公司调整其估计离职率为5%;到第三

甲公司为一家上市公司，2×20年1月1日该公司股东大会通过了对管理人员进行股权激励的方案。协议约定如下:以2×19年末的净利润为固定基数，2×20年~2×22年3年的平均净利润增长率不低于24%;员工的服务年限为3年;可行权日后第一年的行权数量不得超过获授股票期权总量的50%，以后各年的行权数量不得超过获授股票期权总量的20%。甲公司根据期权定价模型估计该项期权在授予日总的公允价值为 900万元。在第一年年末，甲公司估计3年内管理层总离职人数比例为10%;在第二年年末，甲公司调整其估计离职率为5%;到第三年末，公司实际离职率为6%。甲公司2×20年、2×21年和2×22年的净利润增长率分别为13%,25%和34%。下列有关可行权条件的表述，正确的有（）

A:服务年限为3年是一项服务期限条件

B:净利润增长率要求是一项非市场业绩条件

C:净利润增长率要求是一项市场业绩条件

D:第一年的行权数量不得超过获授股票期权总量的50%属于可行权条件

答案为B，其它选项错误。题目解析：可行权条件即为控制股票期权行权的一些条件，包括服务期限条件、市场业绩条件及其它个性化条件，其中市场业绩条件，指的就是以上题目中提及的净利润增长率要求，此要求属于非市场业绩条件。