老师,小企业会计准则是不是不用计提工资的,直接计入相关费用?

Zeng
2019-05-20 14:46发布 999+ 次浏览
老师解答
暖暖老师  |  官方答疑老师
职称: 中级会计师,税务师,审计师
2019-05-20,14:47
你好,也需要计提的,否则无法核算应付职工薪酬的总数额
  • Zeng (提问者) : 之前那个账就是没有计提,不过好在员工少,以前会计直接计入管理费用,那我不用调吧,我相加起来就是工资了,
  • 暖暖老师 (答疑老师) : 对,你做的时候要计提
  • Zeng (提问者) : 我有计提,只是之前的我可以不用管吗,好麻烦Ծ‸Ծ,2018的,
  • 暖暖老师 (答疑老师) : 是的,之前的不用管了,从现在做起来
共4条回复
相关问题讨论
你好,也需要计提的,否则无法核算应付职工薪酬的总数额
2019-05-20 14:47:05
同学您好! 在小企业会计准则下,汇算清缴的分录并不是直接记入所得税费用。实际上,小企业会计准则对于会计政策变更、会计估计变更和会计差错更正,采用未来适用法进行会计处理。这意味着,对于以前事项的调整,小企业应直接计入当期,而不是追溯调整。 在进行汇算清缴时,具体的分录操作可能包括:补充计提所得税时,借记“所得税费用”,贷记“应交税金——应交企业所得税”;实际缴纳时,借记“应交税金——应交企业所得税”,贷记“银行存款”;重新确认分配利润时,借记“利润分配——未分配利润”,贷记“所得税费用”。
2024-03-29 10:56:29
对了,收入直接放到主营业务收入就行了。
2022-06-30 18:47:54
你好; 要计提走应付职工薪酬; 说白了就是比如 6月发生了福利费; 你6月做费用科目    计提和支付 ; 做两笔   
2023-06-06 17:41:24
您好!没有的。你可以自己选择。
2017-05-16 10:45:16
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老师,小企业会计准则是不是不用计提工资的,直接计入相关费用?
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你好,也需要计提的,否则无法核算应付职工薪酬的总数额
同学您好! 在小企业会计准则下,汇算清缴的分录并不是直接记入所得税费用。实际上,小企业会计准则对于会计政策变更、会计估计变更和会计差错更正,采用未来适用法进行会计处理。这意味着,对于以前事项的调整,小企业应直接计入当期,而不是追溯调整。 在进行汇算清缴时,具体的分录操作可能包括:补充计提所得税时,借记“所得税费用”,贷记“应交税金——应交企业所得税”;实际缴纳时,借记“应交税金——应交企业所得税”,贷记“银行存款”;重新确认分配利润时,借记“利润分配——未分配利润”,贷记“所得税费用”。
对了,收入直接放到主营业务收入就行了。
你好; 要计提走应付职工薪酬; 说白了就是比如 6月发生了福利费; 你6月做费用科目    计提和支付 ; 做两笔   
您好!没有的。你可以自己选择。
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