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zero
于2021-11-18 10:32 发布 1322次浏览
微微老师
职称: 初级会计师,税务师
2021-11-18 10:32
您好,招聘残疾人入职可以
zero 追问
2021-11-18 10:33
那现在我们劳务派遣公司之前不知道残保金的交法,然后现在总工资加上劳务派遣人数多,这个残保金就很高有什么办法吗?
微微老师 解答
2021-11-18 10:35
您好,这个是没有办法的呢
2021-11-18 10:36
好的呢,谢谢老师
2021-11-18 10:39
不客气,祝您工作顺利,身体健康
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劳务派遣工,有劳务发票。这个金额计入残疾人就业保证金的计算基数?
答: 是的,按照实际全额发放的工资。
老师,请问劳务派遣公司有没有合计规避残疾人保证金的办法?
答: 您好,招聘残疾人入职可以
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
老师,您好!我们公司与劳务派遣单位签合同,派遣残疾人到公司,(实际上是没在公司上班),残疾人的费由是派遣单位付,合同金额可以抵残保金吗
答: 同学,你好 不可以的
老师,您好。劳务派遣方式招聘残疾人,残疾人工资以及派遣公司服务费都直接支付给派遣公司,请问残疾人工资和派遣劳务服务费分别怎么入账?
讨论
晚上好。劳务派遣单位的残疾人保障金如何计算,派遣人员应由派遣单位缴纳残疾人就业保障金还是由用工单位缴纳?请回复,谢谢。
是劳务派遣的。那个残保金包含劳务派遣的人员吗?
劳务派遣公司代发劳务费,工会经费和残疾人基金是用人单位交?还是派遣公司交?
请问委托劳务公司派遣残疾人来工作可抵用工单位残保金吗?还是抵用工单位残保金还是劳务公司的残保金?
微微老师 | 官方答疑老师
职称:初级会计师,税务师
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zero 追问
2021-11-18 10:33
微微老师 解答
2021-11-18 10:35
zero 追问
2021-11-18 10:36
微微老师 解答
2021-11-18 10:39