小微企业征收残疾人保障金合理吗

小微企业征收残疾人保障金合理吗

答： 合理。今年有了新的政策是2015年1月1日起至2017年12月31日对月纳税不超过3万，季度不超过9万的，免征附加税。 工商登记注册之日起3年内的，未达到的规定比例安排残疾人比例的，职工总数20人以下的小微企业，免征残疾就业保障金

小微企业免征残疾人就业保障金的条件是什么？

答： 小微型企业免征残疾人就业保障金的条件为：2015年1月1日后在工商部门登记注册、安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数在20人（含20人）以下的小型微型企业，免征自登记注册之日起36个月的残保金；2015年1月1日前在工商部门登记注册、安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数在20人（含20人）以下的小型微型企业，自工商部门登记注册之日起至2014年12月31日未满36个月的，可免征不足月份的残保金。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

残疾人就业保障金小微企业也要交吗？

答： 您好！都要申报缴纳的。