送心意

良老师1

职称计算机高级

2023-03-14 13:16

是的,0.8%的职业福利保险费,可以用于抵扣应纳税额,但是必须满足一定的条件。这里有几点要求:1.团体意外险的费用必须合理,并且费率限定在0.8%以内;2.受益人必须在该企业中正式合同任职;3.意外险费用不能重复计入健康保险费和其他社会保险费中。此外,还要注意,购买意外险是为了保护员工,而不是作为税收减免项目,因此,购买团体意外险的目的不能仅仅是为了税收减免。

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是的,0.8%的职业福利保险费,可以用于抵扣应纳税额,但是必须满足一定的条件。这里有几点要求:1.团体意外险的费用必须合理,并且费率限定在0.8%以内;2.受益人必须在该企业中正式合同任职;3.意外险费用不能重复计入健康保险费和其他社会保险费中。此外,还要注意,购买意外险是为了保护员工,而不是作为税收减免项目,因此,购买团体意外险的目的不能仅仅是为了税收减免。
2023-03-14 13:16:26
你好 福利费 是不可以抵扣的
2019-03-08 11:29:24
不能抵扣的
2017-12-13 10:20:42
您好!用于集体福利的不能抵扣
2017-10-30 15:15:24
好做,福利费里面的不允许抵扣增值税。
2021-10-20 15:37:45
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