老师这题的错了吧,选B吧 问
你好,这个题目没有错。 车间固定资产折旧和管理人员工资,都是计入 制造费用,而不是计入 管理费用的,应当选择A选项才是的 答
累计折旧贷方余额是2000,全部计提完之后,累计折旧 问
您好,同学,你计提的分录是对的,全部折旧完不是累计折旧的贷方余额是0,而是你计提的固定资产,如果没有残值的话,余值是0.固定资产的余值=固定资产的原值-累计折旧-减值准备,累计折旧是固定资的备抵科目。 答
老师问下:汇算清缴纳税调整表:全年银行利息支出是2 问
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老师 单位有两个账户 从A账户转到B账户 下图就是 问
为什么会是负数,调银行户就是银行存款b增加a减少 答
[图片][图片]按资产表填,为什么还会出现黄色信号? 问
你好,你保留两位小数填写600.08试一下。 答
老师,为什么辞退福利统一记入管理费用?不按照谁受益谁负担原则记入
答: 您好,因为属于管理性质的,所以记入管理费用,辞退时全部归管理部门处理了。
请问固定资产折旧按照谁受益谁承担的原则分摊,那生产车间管理员使用的电脑折旧是计入管理费用还是制造费用
答: 学员,生产车间管理员使用的电脑折旧应当计入制造费用,而不能计入管理费用。比如,工厂的某台电脑的原值是10000元,使用寿命是5年,那么每年应当折旧2000元,一共折旧10000元,这笔钱应当计入制造费用,而不能计入管理费用。此外,折旧也应当按照利用率来分摊,保证有效利用资源,以节省成本。
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
我们的费用不是一直谁受益谁承担的原则吗?有新政策说差旅费都走管理费用吗?
答: 谁受益谁承担 不是所有的都走管理费用