实操里面关于培训费有两种做法：一种是，借：管理费用-培训费 贷：银行存款等 ;另一种是 借：应付职工薪酬-职工教育经费 贷：银行存款等 借：管理费用-培训费 贷：应付职工薪酬-职工教育经费。我认为应该是借：借：应付职工薪酬-职工教育经费 贷：银行存款等借：管理费用-职工教育经费 贷：应付职工薪酬-职工教育经费，请问：到底哪个好呢？

天边一朵云 追问

2017-08-09 16:46

管理费用里面不是有职工教育经费这个明细科目吗？为什么不走在这个明细里？

邹刚得老师 解答

2017-08-09 16:47

借：管理费用-职工教育经费   贷：应付职工薪酬-职工教育经费 
借：应付职工薪酬-职工教育经费 贷：银行存款等 
应当是这样

天边一朵云 追问

2017-08-09 16:50

那么说这两种做法都可以吗？

邹刚得老师 解答

2017-08-09 16:50

管理费用明细需要计入职工教育经费核算比较合适的

天边一朵云 追问

2017-08-09 16:53

那我看咱会计学堂实操的这种情况都是计入了管理费用-培训费

邹刚得老师 解答

2017-08-09 16:54

你好，与职工薪酬的有关的，需要先计提，然后支付，然后根据应付职工薪酬的明细确定管理费用的明细