
福利费计入工资表的分录:借:管理费用-工资贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金还是:借:管理费用-福利费贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金
答: 您好,分录二是正确的
公司吃饭是借:管理费用-职工福利费 贷:应付职工薪酬 借应付职工薪酬-职工福利费贷:库存现金 还是直接:借:管理费用-职工福利费贷:库存现金
答: 你好,直接接管理费用,职工福利,贷现金
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
老师好:给员工发放福利进项税转出 需要通过应付职工薪酬过度吗? ,借:管理福利费(库存商品金额+进项税转出金额),贷:应付职工薪酬(库存商品金额+进项税转出金额), 借:应付职工薪酬 (库存商品金额+进项税转出金额)贷:库存商品 应交税费进项税转出。
答: 你好,学员,新年好 这个不需要过度的
老师 企业自产农产品用于职工食堂 视同销售 ,会计分录是:借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬-职工福利费借:应付职工薪酬-职工福利费 贷:库存商品
福利费做账可以不走应付职工薪酬科目吗,直接借管理费用,贷库存现金?还是先借应付职工薪酬,福利费,贷,库存现金,在借管理费用,贷,应付职工薪酬福利费
中秋节发放福利,应该通过应付职工薪酬-福利费过渡吗?借‘:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬-福利费 借:应付职工薪酬-福利费 贷:库存现金?
报销餐饮费,借管理费用职工福利费 贷应付职工薪酬职工福利费 借应付职工薪酬职工福利费贷库存现金老师,不能直接借管理费用 贷库存现金吗

