新公司法规定的从2024年7月1日起执行五年内全部 问
从成立开始5年内实缴 答
这个 能写下过程吗 老师 问
你好需要计算做好了发给你 答
20年购买的设备,财务公司直接做成了购进材料成本, 问
你好!是应该计入固定资产的设备吗? 答
老师,这个怎么都弄不明白,可以讲解下吗 问
您好!具体是哪个选项不明白呢? 答
房地产融资中出现的问题外部原因和内部原因分别 问
外部原因: 成本较高: 土地取得成本提高:土地招拍挂的市场化运作使得房地产企业拿地成本增加,进而影响到融资成本。 融资成本上升:随着国家对房地产行业的调控和金融市场环境的变化,房地产企业通过银行贷款、债券发行等渠道融资的成本可能上升。 融资方式单一: 依赖银行贷款:许多房地产企业过度依赖银行贷款,导致融资渠道单一,容易受到银行信贷政策调整的影响。 金融市场发展不完善:相对于发达国家,我国金融市场的发展还不够完善,多元化的融资渠道尚未完全形成,这也限制了房地产企业的融资选择。 海外企业竞争加剧: 海外房地产企业进入中国市场,带来了更加激烈的竞争,同时也使得本土房地产企业在融资、土地获取等方面面临更大的压力。 内部原因: 资产负债率较高: 开发资金需求巨大:房地产企业开发项目通常需要投入大量资金,包括土地采购、建筑建设、营销等环节,这些资金往往需要通过融资获得,从而导致债务水平较高。 过度融资现象:部分房地产企业在经营过程中存在过度融资的现象,希望通过扩大规模获得更多收益,但这同时也增加了企业的债务风险。 结构不完善: 融资结构单一:许多房地产企业的融资结构过于单一,过度依赖某一种或几种融资方式,缺乏多元化的融资渠道。 内部管理薄弱:部分房地产企业内部管理存在缺陷,如风险控制能力不足、决策机制不透明等,这些问题可能影响到企业的融资能力。 不重视自身资金的积累: 部分房地产企业过于依赖外部融资,而忽视了自身资金的积累,导致在面临融资困难时缺乏足够的资金储备。 答
请问老师,提社保,扣社保,交社保这两种分录哪个是正确的,是其他应付款还是其他应收款? 一:借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-单位社保 借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款-代扣社保 借:应付职工薪酬-单位社保 其他应付款-代扣社保 贷:银行存款二:1、企业计提社保费时:借:管理费用等(根据费用归属部门计入对应科目)贷:应付职工薪酬一一工资应付职工薪酬一一社保费(企业部分)2、发放工资时:借:应付职工薪酬一一工资贷:其他应收款一一社保费(个人部分)银行存款3、缴纳社保费时:借:应付职工薪酬一一社保费(企业部分)其他应收款一一社保费(个人部分)贷:银行存款
答: 你好,第二种是正确的。
本月先交纳7至9月住房公积金,工资未发,先计提住房公积金,借,管理费用或销售费用,贷应付职工薪酬\住房公积金,交纳时,借应付职工薪酬\住房公积金,代扣代缴住房公积金,借其他应付款\住房公积金(7一8月己从工资中心代扣了),至于9月因工资未发呢,借其他应收款\住房公积金(9月发工资需扣),贷银行存款?对吗?代扣代缴公积金使用了两个科目其他应收款,其他应付款正确吗?
答: 借:管理费用 贷:应付职工薪酬(公司负担部分) 借:应付职工薪酬 其他应收款(个人) 贷银行存款
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
基本工资3000,绩效考核工资2500,一个季度发放一次绩效工资,1、那么每个月财务怎么处理呢? 计提时:借:管理费用-工资 5500 贷:应付职工薪酬-工资 5500 发放时:借:应付职工薪酬-工资 5500 贷:其他应付款-工资 2500 其他应收款-社保费 600
答: 您好,计提时:借:管理费用-工资 5500 贷:应付职工薪酬-工资 5500 发放时:借:应付职工薪酬-工资 5500 贷:其他应付款-工资 2500 其他应收款-社保费 600 现金或者银行存款,2400
zhao 追问
2019-10-17 14:34
zhao 追问
2019-10-17 14:37
zhao 追问
2019-10-17 14:38
月月老师 解答
2019-10-17 14:40
月月老师 解答
2019-10-17 14:41
zhao 追问
2019-10-17 14:57
月月老师 解答
2019-10-17 15:09
zhao 追问
2019-10-17 15:11
月月老师 解答
2019-10-17 15:23