初级会计职称,经济法基础,会计实务

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因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（1）治疗工伤期间的工资福利；（2）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（3）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

2021-11-11 02:01 606
根据社会保险法律制度规定，停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

2021-11-11 02:01 600
职工发生工伤事故但所在用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位支付工伤保险待遇。

2021-11-11 02:01 643
本题考查基本养老金的个人账户,根据社保法的相关规定参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承。

2021-11-11 02:01 643
根据社保法的相关规定,工伤保险费全部由用人单位缴纳,职工不必缴纳。

2021-11-11 02:01 764
目前对最低缴费年限没有全国统一的规定，由各统筹地区根据本地情况确定（职工基本养老保险享受条件为累计缴费满15年）。

2021-11-11 02:01 899
职工基本养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。

2021-11-11 02:01 671
基本医疗保险覆盖范围包含所有职工及职工以外的所有城乡居民。失业人员在领取失业保险期间免费享受基本医疗保险待遇。

2021-11-11 02:01 888
失业保险待遇包括：（1）失业保险金；（2）基本医疗保险待遇；（3）死亡补助；（4）职业培训补贴。

2021-11-11 02:01 650
病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80%，

2021-11-11 02:01 534
停止领取失业保险金及其他失业保险待遇的情形：（1）重新就业的（选项A）；（2）应征服兵役的；（3）移居境外的（选项B）；（4）享受基本养老保险待遇的（选项C）；（4）被判刑收监执行的（选项D）；（5）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。

2021-11-11 02:01 643
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受医疗的，在停工留薪期内，职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经相应机关确认的，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

2021-11-11 02:01 643
由工伤保险基金支付的费用：①治疗工伤的医疗费用和康复费用；②住院伙食补助费；③到统筹地区以外就医的交通食宿费；④安装配置伤残辅助器具所需费用；⑤生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；⑥一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；⑦终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；⑧因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；⑨劳动能力鉴定费。

2021-11-11 02:01 518
医疗期可以低于最低工资标准，但不能低于超过80％

2021-11-11 02:01 658
高某领取失业保险金的标准，不得低于城市居民最低生活保障标准高某领取失业保险金期限自办理失业登记之日起计算高某领取失业保险金的期限最长为12个月

2021-11-11 02:01 805

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